Trabajar en desescalada: el teletrabajo no mejora la conciliación y perjudica a las mujeres
El nuevo entorno de trabajo y escuela ya está afectando a las relaciones personales y laborales, pero además es especialmente negativo para las mujeres, y además podría alargarse. El Ivie analiza estas expectativas y propone a las empresas y administraciones que busquen soluciones. Antes de la pandemia, la mayor parte delas actividades domésticas ya recaían […]
Por qué trabajar diferente es más eficaz
La flexibilidad laboral gana posiciones en las políticas de diversidad de las empresas. Al género, la edad, la raza y la cultura corporativa se suma un teletrabajo intensivo que cambiará la manera de hacer las cosas y anticipa un futuro sin prejuicios y sin lugar para la ineficiencia. LOS RETOS PARA ALCANZAR LA INCLUSIÓN La […]
Empresas a la altura de las generaciones ‘Z’ y ‘alpha’
La cuarentena cambió el mundo de estos jóvenes y, por supuesto, sus hábitos de consumo. Ahora las empresas se fijan en ellos como público resiliente, digital y comprometido. CONSEJOS DE LOS EXPERTOS Desplegable Propósito. Quien no aporta en esta sociedad no cuenta para las generaciones más jóvenes, así que no obtiene beneficios. El comportamiento ético y […]
La felicidad laboral tiene los días contados
Hace unos años, algunas empresas llevaron los futbolines a sus oficinas en un esfuerzo por hacer equipo y mejorar la satisfacción de sus empleados en el puesto de trabajo. No pasó mucho tiempo cuando empresas y empleados se dieron cuenta de que un futbolín mejora el ambiente, pero no da la felicidad laboral. Tiene que […]
¿Le pagará su empresa parte de la hipoteca porque teletrabaja?
Que el trabajo en remoto se haya convertido en un modelo cada vez más generalizado y que se consolide como una solución permanente, provoca la aparición de nuevos conflictos laborales y de relación entre empresas y trabajadores, y lleva a reclamaciones nunca vistas por parte de éstos, que plantean nuevas exigencias que las organizaciones tendrán […]
La escalada salarial de los perfiles digitales
Los expertos en ciberseguridad cotizan a 100.000 euros al año, y los arquitectos de sistemas aumentarán su salario hasta un 15%. Los profesionales digitales son más necesarios que nunca para hacer frente a esta crisis y su escasez anima al alza en sus retribuciones. PUESTOS Y SUELDOS Ciberseguridad Experto (30.000-50.000 ) Analista (40.000-52.000 ) Consultor […]
Las pymes generan casi un 72% del empleo en España
Casi 84 millones de europeos trabajan en una pyme, según Eurostat. Las pequeñas y medianas empresas (pymes), es decir, las empresas con menos de 250 personas empleadas, se consideran la columna vertebral de la economía europea, pero son también las más amenazadas por la paralización de la actividad debido a la lucha contra la pandemia del […]
La Seguridad Social recupera afiliados, pero desde la pandemia se han destruido 760.000 empleos
La Seguridad Social gana 187.814 afiliados en mayo, su mayor alza en este mes desde 2015. El número de personas afiliadas a la Seguridad Social en el último día de mayo fue de 18.584.176, lo que supone que el sistema registró un aumento de 187.814 afiliados desde el inicio a final de mes (un 1% más), según […]
Las mejores empresas para trabajar en España 2020
Forbes ha examinado, con la ayuda esencial de un sondeo exclusivo y en profundidad de Sigma Dos, las opiniones de más de 8.000 empleados de las mayores compañías (más de mil empleados) de todos los sectores en España. Repasamos las diez primeras de la clasificación. ¿Cuál es la mejor gran empresa tecnológica para trabajar? ¿Y […]
Dónde trabajarán los graduados cuando la crisis se complique
La crisis del coronavirus ha obligado a empresas como Altran, Garrigues, Línea Directa, L’Oréal, Mondelez, Nueva Pescanova, P&G, Rastreator, Seat o Securitas Direct a replantear sus programas de prácticas, uno de sus principales canales de reclutamiento. El teletrabajo se impone para la mayoría de los becarios que, por primera vez, se estrenarán en el mercado […]